| 雇用形態 | パート労働者 |
|---|---|
| 就業形態 | 請負 |
| 求人広告内容 | ショッピングモール内での巡回・案内業務、開店・閉店業務、テナント従業員や納品業に対する受付業務を行っていただきます。また、ショッピングモールに隣接する駐車場出入口において、歩行者が安全に通行できるよう誘導業務もしていただきます。交代勤務なので、決まった時間でのお仕事となります。そのため、スケジュールが組みやすく、無理なく働くことが出来ます。ほとんどの人が未経験からスタート。未経験でも安心して仕事に取り組めるよう、警備に関する基本的な知識・技能については現場配属前にしっかりと教育いたします。 ※≪業務請負≫ |
| 勤務地 | 埼玉県鴻巣市本町１−１−２※就業場所の詳細は窓口へお問い合わせください。 |
| 賃金 | 1,078円〜1,200円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 | 9時00分〜22時00分 |
| 休憩時間 | 180分 |
| 時間外 | |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | その他 |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 年齢 | 制限あり |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 定年や再雇用 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 特記事項 | ※有給休暇は法定通り付与※就業時間はシフト制です。１ヶ月毎にシフト表で示します。※電車通勤の場合、通勤手当実費支給：上限あり、勤務日数による マイカー通勤の場合、交通費会社規定有（駐車場は無料です） 基本的に通勤は公共交通機関の利用となります。 公共交通機関を利用しても出勤が間に合わない場合はマイカー 通勤を可としております。※電話連絡の上、応募書類を送付してください。 書類選考の上、追って連絡いたします。※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務つけられていま |
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